Online Marketing Mitarbeiter mit Schwerpunkt SEO&SEA（w/m/d)

Temporary, Full-time · Studienkolleg Düsseldorf

Wer wir sind

Das Gemeinnützige Rheinische Bildungszentrum (GRB) ist Träger verschiedener Bildungsprogramme im Bereich Schul-, Hochschul- und Berufsausbildung. Ziel aller Programme ist es den individuellen Integrations-erfolg von Menschen nichtdeutscher Herkunftssprache durch ganzheitliche vorbereitende Maßnahmen zu fördern. Das GRB ist als gemeinnützige GmbH organisiert. Zu den Bildungseinrichtungen gehören das Studienkolleg Düsseldorf und die Rheinische Akademie für Pflege und Gesundheit in Leverkusen

Im Studienkolleg Düsseldorf bereiten wir internationale Studienbewerber, die in ihrem Heimatland eine Hochschulzugangsberechtigung erworben haben, die in Deutschland nicht anerkannt wird, auf die sog. Feststellungsprüfung vor. Unsere Sprachkurse auf allen Niveaustufen runden das Angebot an und ebnen den Bewerbern den Weg in deutsche Hochschulen.

Ihre Aufgaben

Konzeption und Umsetzung von Online-Marketingstrategien sowie Markt- und Wettbewerbsanalysen
Entwicklung und Durchführung gezielter Online-Marketingmaßnahmen
Planung und Entwicklung ganzheitlicher SEO-Strategien für ein performanceorientiertes Online-Marketing
Initiierung, Planung, Umsetzung und Evaluation von Kampagnen zur Steigerung der Bekanntheit und Leadgenerierung über relevante Kanäle wie Google Ads, Social Media und LinkedIn
Strategische Planung und Umsetzung des Social-Media-Managements: Content-Erstellung, Performance-Überwachung, Zielsetzung und Erfolgskontrolle für Social-Media-Kanäle
Erstellung von Content für die Website, Newsletter, Präsentationen, Broschüren und weitere Marketingmaterialien
Monitoring und Analyse der durchgeführten Maßnahmen zur Erfolgsmessung und Optimierung
Unterstützung des Vertriebs, z. B. beim Anfragemanagement auf Social-Media-Plattformen

Ihr Profil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Marketingkommunikation, Online-Marketing, Digital Marketing oder ähnliche Berufserfahrung im Bereich SEA und SEO.
1-2 Jahre praktische Arbeitserfahrung im Bereich Online-Marketing, Social Media, SEO & SEA
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
Fundiertes Verständnis für SEO-Algorithmen und Budgetoptimierung, sicherer Umgang mit Plattformen wie Google Ads und Google Analytics.
Gute Kenntnisse in CMS-Software (z. B. WordPress) sowie Grafikprogrammen (z. B. Photoshop, InDesign) sind von Vorteil
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Lösungsorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Verantwortungsbewusstsein, Lernbereitschaft, Kommunikationsfreude und gute Teamfähigkeit.

Warum wir?

Spannende Marketingaufgaben mit Projektverantwortung
Dynamisches und interkulturelles Arbeitsumfeld in schnell wachsendem, jungem Konzern mit flachen Hierarchien
Große Gestaltungsfreiheit & abwechslungsreiche und kreative Tätigkeiten in verschiedenen Bereichen und die Möglichkeit, ab dem ersten Tag Verantwortung zu übernehmen.
Gemeinsames Miteinander: Respektvoller Umgang, sowie direkte und ehrliche Kommunikation sind für uns Priorität
Betriebsfeiern (Sommer- und Weihnachtsfeier) und Teambuilding Events

Kontakt

Wir freuen uns über Ihr Interesse an Studienkolleg Düsseldorf und auf Ihre Bewerbung als Online Marketing Mitarbeiter mit Schwerpunkt SEO&SEA (w/m/d) bei uns!

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Über uns

Wir - GEM Group sind ein schnell wachsendes Unternehmen, die sich seit 10 Jahren mit dem Bildungsaustausch zwischen Deutschland und China beschäftigt. Unser Hauptsitz befindet sich in Düsseldorf, weitere Standorte sind Leverkusen, Shanghai, Peking, Changzhou und Changsha.

Als ein Teil der GEM Group bietet das Gemeinnütziges Rheinisches Bildungszentrum zwei Bildungseinrichtungen: die Rheinische Akademie für Pflege und Gesundheit und das Studienkolleg Düsseldorf. Unsere insgesamt 200 MitarbeiterInnen realisieren Bildungsprojekte im Bereich Schule, Hochschule und Ausbildung.

Wir wertschätzen Zusammenarbeit und erreichen die bestmöglichste Effizienz durch flache Hierarchien, klare Kommunikation und ein gutes kollegiales Miteinander. Unsere MitarbeiterInnen sollen sich frei entfalten können und auf ihrem Karriereweg vorankommen, weshalb wir ihnen viel Gestaltungsspielraum, gute Aufstiegschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten.

Flexibilität für die MitarbeiterInnen wird in unserem Unternehmen großgeschrieben, nicht nur weil wir verschiedene Ideen wertschätzen, sondern auch weil uns die Work-Life-Balance unserer MitarbeiterInnen am Herzen liegt. Deshalb bieten wir verschiedene Arbeitszeitmodelle an, wie flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit und Option zum Homeoffice. Zusätzlich veranstalten wir regelmäßig Gesundheitstage und Teambuilding-Events für unsere Mitarbeiter.

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