Praktikum im Bereich DaF – Schwerpunkt Administration und Koordination (w/m/d)

Intern / Student, Full or part-time · Studienkolleg Düsseldorf

Ihre Aufgaben

Sie unterstützen aktiv unser Dozenten-Team bei der Vermittlung der deutschen Sprache.
Sie tragen dazu bei internationalen Schülern Deutsch als Fremdsprache zu vermitteln und übernehmen gleichzeitig eine Vielzahl organisatorischer Aufgaben, darunter die Koordination von Deutsch als Fremdsprache (DaF)- und Schwerpunktkursen, die Vorbereitung von Unterrichtsmaterialien für DaF-Lehrkräfte, die Verwaltung des Dozentenpools sowie die Organisation von Schulaktivitäten.
Sie sind die zentrale Anlaufstelle für Kollegiaten und unterstützen sowohl beim Empfang und der Betreuung internationaler Schüler im Studienkolleg Düsseldorf als auch bei verschiedenen Aufgaben im Verwaltungsteam, darunter die Kommunikation mit Kunden und Partnern sowie allgemeine Verwaltungstätigkeiten wie die Bearbeitung von E-Mails und die Entgegennahme von Telefonaten.
Sie erfassen Reservierungen und Kursanmeldungen im Buchungssystem und pflegen unsere Kundendaten im CRM-System.

Ihr Profil

Sie sind immatrikulierter (Bachelor-)Student mindestens im dritten Semester in relevanten Bereichen wie DaF, Germanistik, Lehramt, Sprachwissenschaft, Linguistik, Kulturwissenschaft oder im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich (BWL, VWL) oder ähnlichen Studiengängen.
Sie verfügen über eine offene und kommunikative Persönlichkeit und haben Freude daran, Wissen zu vermitteln.
Sie beherrschen sowohl schriftliche als auch mündliche Kommunikation sicher in deutscher Sprache. Weitere Sprachen (z.B. Englisch, Arabisch, Persisch, Spanisch etc.) sind von Vorteil.
Sie sind begeistert von der Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten, und bringen ausgeprägte interkulturelle Kompetenzen mit.
Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Programme insb. Word und Excel und haben vorzugsweise bereits Erfahrung in Bürotätigkeiten gesammelt.
Sie verfügen idealerweise über Erfahrung im Unterrichten von Deutsch als Fremdsprache und über zusätzliche Qualifikationen in diesem Bereich. (Dies ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung).
Sie verfügen über lösungsorientiertes Denken, eigenverantwortliches Handeln, organisatorisches Talent, und kennzeichnen sich durch eine präzise, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise.

Warum wir?

Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben im DaF-Bereich und die Möglichkeit, ab dem ersten Tag Verantwortung zu übernehmen.
Dynamisches und interkulturelles Arbeitsumfeld in schnell wachsendem, jungem Konzern mit flachen Hierarchien.
Möglichkeit zur Übernahme eigener Unterrichtseinheiten.
Bei sehr guten Leistungen bieten wir die Möglichkeit als Honorarlehrkraft im Bereich DaF oder als Koordinator im Bildungsbereich in Vollzeit bei uns einzusteigen.
Gemeinsames Miteinander: Respektvoller Umgang, sowie direkte und ehrliche Kommunikation sind für uns Priorität
Betriebsfeiern (Sommer- und Weihnachtsfeier) und Teambuilding Events.

Kontakt

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Bewerbung inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an:
bewerbung@g-r-b.org

Weitere Informationen zu unserem Studienkolleg finden Sie unter www.stk-duesseldorf.de.

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Über uns

Wir - GEM Gruppe sind ein schnell wachsendes Unternehmen, die sich seit 10 Jahren mit dem Bildungsaustausch zwischen Deutschland und China beschäftigt. Unser Hauptsitz befindet sich in Düsseldorf, weitere Standorte sind Leverkusen, Shanghai, Peking, Changzhou und Changsha.

Als ein Teil der GEM Gruppe bietet das Gemeinnütziges Rheinisches Bildungszentrum zwei Bildungseinrichtungen: die Rheinische Akademie für Pflege und Gesundheit und das Studienkolleg Düsseldorf. Unsere insgesamt 200 MitarbeiterInnen realisieren Bildungsprojekte im Bereich Schule, Hochschule und Ausbildung.

Wir wertschätzen Zusammenarbeit und erreichen die bestmöglichste Effizienz durch flache Hierarchien, klare Kommunikation und ein gutes kollegiales Miteinander. Unsere MitarbeiterInnen sollen sich frei entfalten können und auf ihrem Karriereweg vorankommen, weshalb wir ihnen viel Gestaltungsspielraum, gute Aufstiegschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten.

Flexibilität für die MitarbeiterInnen wird in unserem Unternehmen großgeschrieben, nicht nur weil wir verschiedene Ideen wertschätzen, sondern auch weil uns die Work-Life-Balance unserer MitarbeiterInnen am Herzen liegt. Deshalb bieten wir verschiedene Arbeitszeitmodelle an, wie flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit und Option zum Homeoffice. Zusätzlich veranstalten wir regelmäßig Gesundheitstage und Teambuilding-Events für unsere Mitarbeiter.

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